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BULLETIN D'INFORMATION POUR PROFESSIONNELS EN IMMOBILIER ET CONSTRUCTION
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Offre d’emploi chez La Société québécoise des infrastructures

 

CONSEILLÈRE ADMINISTRATIVE OU CONSEILLER ADMINISTRATIF – GESTION DES ESPACES
Vice-présidence à la gestion des espaces et aux transactions immobilières
Direction de la coordination et du soutien en gestion des espaces
              Nombre de poste(s) : 1 poste disponible  
              Statut : Occasionnel Lieu de travail : Québec
1075, rue de l’Amérique-Française
              Durée (si occasionnel) : Indéterminée Catégorie d’emploi : Professionnelle

 

DESCRIPTIF DE L’ORGANISATION

La Société québécoise des infrastructures a pour mission de soutenir les organismes publics dans la gestion de leurs projets d’infrastructure publique et de développer, de maintenir et de gérer un parc immobilier qui répond à leurs besoins.

La SQI offre des défis stimulants : 3,1 millions de mètres carrés dans quelque 1 000 édifices, un portefeuille de projets majeurs d’une valeur de près de 20 milliards de dollars partout au Québec.

Faites partie de notre équipe qui compte plus de 900 employés possédant une expertise de pointe dans toutes les sphères de la construction, de la gestion et de l’exploitation d’immeubles. Une entreprise engagée dans l’innovation et dans le développement durable.

Que vous souhaitiez faire carrière en zone urbaine ou en région, de grandes possibilités s’offrent à vous.

Vous voulez donner un sens à votre carrière? Montez avec nous.

VOTRE RÔLE

Sous l’autorité du directeur, la personne titulaire participe à la mise en place d’un centre d’expertise et d’un cadre de gestion des activités administratives en gestion des espaces (GE) et de façon matricielle avec la Direction de l’évaluation et des transactions immobilières (DETI). En étroite collaboration avec les autres membres de son équipe de la Direction de la coordination et du soutien en gestion des espaces (DCSGE), elle assure l’intégration, la coordination et le suivi des activités administratives relatives à la gestion des opérations des douze directions immobilières (DI).

Elle procède à l’analyse de documents contractuels et propose des recommandations afin d’y apporter des correctifs, le cas échéant. À cette fin, elle a notamment à conseiller les autorités sur les orientations, normes, procédures et politiques de gestion dans l’organisation. Elle a à développer des outils de gestion, assurer leur mise à niveau, dispenser la formation adéquate et représenter la Société au sein de groupes de travail qui œuvrent dans ce secteur. Elle propose un cadre rédactionnel pour les documents relatifs à la Directive sur les dispositions contractuelles en gestion des espaces.

Elle collabore avec la DCSGE et les intervenants des autres unités administratives de soutien afin d’assurer le développement, l’intégration et le suivi des activités administratives relatives à la gestion des espaces de l’ensemble de la Vice-présidence à la gestion des espaces et des transactions immobilières et de la Vice-présidence à l’exploitation des immeubles pour chacune des directions immobilières.

VOTRE PROFIL 

  • Détenir un baccalauréat en administration des affaires ou dans une discipline pertinente reliée aux attributions de l’emploi.
  • Posséder cinq (5) années d’expérience dans la gestion des espaces.
  • Avoir des connaissances approfondies en élaboration et suivi budgétaire ainsi qu’en préparation et gestion des contrats.
  • Connaissance des logiciels de la suite Microsoft Office ainsi que les divers logiciels utilisés par la Société.
  • Avoir des connaissances approfondies des lois, règlements, codes et normes reliés aux champs d’activités.
  • Démontrer des habiletés à communiquer (écrit et verbal), un bon jugement, un sens des responsabilités, une grande capacité d’analyse, de synthèse et de décision.
  • Être doté d’un sens de l’écoute, être orienté client et avoir une facilité à communiquer avec différents intervenants.

VOS CONDITIONS D’EMPLOI

Ce poste comporte un traitement annuel allant jusqu’à 87 059$ à l’exception des heures supplémentaires. Le traitement variera selon les compétences et l’expérience, conformément à l’échelle prévue de la classe d’emploi. De plus, la SQI offre un environnement de travail stimulant, des avantages sociaux des plus concurrentiels, dont la participation à un régime de retraite à prestations déterminées, la possibilité de travailler selon un horaire flexible de 35 heures/semaine, une conciliation travail/vie personnelle, quatre semaines de vacances après une année seulement ainsi que le remboursement de la cotisation annuelle à votre ordre professionnel.

RENSEIGNEMENTS COMPLÉMENTAIRES

Les personnes intéressées par cette offre d’emploi sont invitées à inscrire leur candidature sur notre site internet au www.monteavecnous.com au plus tard le 18 octobre 2019.

Nous remercions tous les candidats de leur intérêt pour un poste à la Société québécoise des infrastructures. Toutefois, seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.

La Société québécoise des infrastructures applique un programme d’accès à l’égalité et invite les femmes, les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées à présenter leur candidature.

Des mesures d’adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins.

2019-10-07T11:11:13-05:00AVIS À TOUS !|